信网4月13日讯 徐先生2017年6月入职青岛斯坦博交通机电装备有限公司(简称“斯坦博”)，2018年1月，因斯坦博一直不能正常发放工资，徐先生离职，但是离职时斯坦博还拖欠了他四个月的工资。后来陆续发放了徐先生两个月的工资，但是至今，徐先生有两个月的工资还是未发。信网联系斯坦博，负责人承认该事，并称原因是斯坦博资金回笼太慢造成的公司资金紧张，待资金回笼后就能发放徐先生工资。
徐先生在斯坦博期间任职设计工程师一职，每月工资约5000元，“斯坦博拖欠工资是老问题了，我也知道是公司的资金紧张。”徐先生说，他在职斯坦博共六个月时间，但是在职期间斯坦博只发放了他两个月的工资，也因为这个缘故，2018年1月，徐先生离开了斯坦博，而此时，斯坦博还拖欠着他四个月的工资。
“离职后陆续发了我两个月的工资，现在还有两个月1万多块钱的工资没给发。”徐先生告诉信网，因为还是能够理解斯坦博资金困难问题的，并且离职后斯坦博也陆续为他发放了两个月的工资，所以他还没有因为被拖欠两个月工资过多去找斯坦博。
斯坦博负责人告诉信网，确实欠徐先生工资，是因为公司资金回笼慢导致了目前的困境，“我们这个行业就是这样，资金回笼非常慢，等到公司资金回笼之后，我们就会给这个员工发工资。”该负责人说。
青岛市人力资源与社会保障局的工作人员告诉信网，鉴于斯坦博所述的资金困难问题，并且也确实在为徐先生逐步结算工资，建议徐先生还是先等等，“而如果是用人单位恶意拖欠工资，员工可以向劳动部门进行投诉，或者直接申请劳动仲裁。”
信网全媒体记者 张孝鹏
